งานสามารถพบได้โดยคนรู้จักเท่านั้น

หากคุณมีเพื่อนร่วมงานในที่ทำงานของคุณจัดเตรียมสถานที่ทำงานไว้สำหรับความหนักหน่วงคุณไม่จำเป็นต้องรวมตัวกับเพื่อนร่วมงานพร้อมกันและสร้างแผนการต่างๆให้กับเขา ในมือข้างหนึ่งในสถานที่ที่อาจจะเป็นคุณ ครั้งที่สองยังไม่เป็นที่ทราบแน่ชัดว่าใครจะเป็นคนยากลำบากจากเรื่องนี้คุณหรือเขา
ก่อนหน้านี้พวกเขาได้รับคัดเลือกเพื่อขอบคุณงานที่ดีในวันนี้ - คุณสามารถได้รับการอุปถัมภ์ ไม่เป็นที่น่ารังเกียจแม้ว่าสาระสำคัญจะไม่ได้มีการเปลี่ยนแปลง เมื่อบุคคลดังกล่าวปรากฏในทีมในสถานการณ์ที่ไม่สบายใจทุกคนจะกลายเป็น: เจ้านายเพื่อนร่วมงานและลูกน้องตัวเอง จะปฏิบัติตนอย่างไรในแต่ละบทบาทเราจะพยายามทำความเข้าใจกับสถานการณ์เหล่านี้ร่วมกับผู้เชี่ยวชาญ
การเป็นบุตรบุญธรรมเป็นเรื่องที่สะดวกมากเป็นครั้งแรก แต่นี่ไม่ใช่ความจริงทั้งหมด แม้ว่าคุณจะเป็นผู้เชี่ยวชาญที่ดี แต่คุณยังต้องพิสูจน์ถึงทักษะทางวิชาชีพทั้งหมดของคุณ
Anastasia ผู้จัดการบัญชีผู้ช่วย
ใน บริษัท ตัวแทนโฆษณาเพื่อนที่ดีที่สุดของฉันช่วยให้ฉันนั่งสมาธิ - เธอเป็นหัวหน้าฝ่ายขาย ฉันไม่มีประสบการณ์เพียงพอและจากนั้นเธอก็เสนอให้ลองใช้ผู้จัดการบัญชีผู้ช่วยงานที่ง่ายที่สุด ฉันไม่ได้กังวลมากในเวลาที่จัดโดย blat - ฉันยังคงต้องเริ่มต้นทุกอย่างตั้งแต่ต้น อย่างไรก็ตามเมื่อฉันมาถึงงานนี้ผู้จัดการคนอื่น ๆ อย่างต่อเนื่องปลาคาร์พที่ฉันสำหรับทุกสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ และวันหนึ่งในช่วงงานฉุกเฉินเพื่อนร่วมงานยากจนและสาปแช่งฉัน ฉันรู้สึกตกใจมากไม่เข้าใจว่าฉันสมควรได้รับการรักษาแบบไหน หลังจากเหตุการณ์นี้เพื่อนร่วมงานคนนี้ถูกไล่ออกและเพื่อนร่วมงานก็เริ่มมีพฤติกรรมที่ยับยั้งมากขึ้น กล่าวได้ว่าฉันได้เข้าร่วมทีมหลังจากนั้นฉันยังไม่สามารถทำอะไรได้แม้ว่าจะไม่ให้สิทธิ์ใด ๆ แก่ฉันและฉันก็ทำงานร่วมกับทุกคนเสมอไป
ความเห็นของผู้เชี่ยวชาญ
ไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะจัดให้มีเหตุผล เราต้องคิดทุกสิ่งทุกอย่างก่อนล่วงหน้าความสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงานของเรา ตัวอย่างเช่น Anastasia รู้สึกว่าเธอได้รับการปฏิบัติด้วยความเข้าใจสามารถพูดคุยทุกอย่างกับเพื่อนร่วมงาน
มีผู้ประท้วงที่รู้สึกว่าตัวเองอยู่ภายใต้การดูแลของเจ้านายอย่างสบายและค่อนข้างปลอดภัย สายสำหรับทำงานเป็นเวลาสองชั่วโมง - หัวจะปิดตา ทำผิดพลาดในรายงาน - เจ้านายกรุณาตบตา เมื่อพนักงานคนนี้เป็น - เพื่อนร่วมงานธรรมดาจะไม่ง่ายมาก
นาตาชานักออกแบบ
เมื่อฉันเพิ่งได้งานใน บริษัท ใหม่ในแผนกการโฆษณาทันทีเริ่มมีปัญหากับเจ้านายของฉันทันที เธอได้มอบหมายงานให้มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ แต่เธอเองก็หาเวลาหาผลงานของฉันได้โดยไม่ต้องประสานงานกับเจ้านายฉันไม่สามารถให้โครงการทำงานได้ แทนที่จะทำงานของเธอเธอตัดผ่านร้านค้าและซื้อของขวัญให้กับลูกค้า คำติชมของฉันเกี่ยวกับความไร้ความสามารถของเจ้านายของฉันในไม่ช้าก็เป็นจริง หนึ่งในเพื่อนร่วมงานในงานกล่าวว่านายจ้างได้รับการว่าจ้างให้ทำงานเพราะเธอมีความสัมพันธ์กับซีอีโอ และก่อนที่จะทำงานเธอก็เข้าสู่ตำแหน่งผู้จัดการโฆษณาตามปกติ แต่ด้วยการหมิ่นประมาทเธอได้รับการยกฟ้องจากเจ้านายเก่าและเข้าทำงานแทน องค์ประกอบเก่าของคนงานเลิกในการประท้วงและprotégéคัดเลือกใหม่ การร้องทุกข์ก็ไม่มีเลย: เมื่อทนายคนใหม่ของเราเขียนรายงานเรื่องนั้นและมอบให้กับอธิบดีแล้วก็ถูกไล่ออกจากงานทันที โดยทั่วไปมันเป็นไปไม่ได้ที่จะทำงานร่วมกับเธอและฉันก็หางานใหม่
ความเห็นของผู้เชี่ยวชาญ
ในขั้นตอนการสัมภาษณ์ไม่ใช่เฉพาะเจ้านายของคุณที่ต้องการดูว่าคุณกำลังเข้าใกล้เขาหรือไม่ แต่คุณจะเห็นว่า บริษัท เหมาะสมกับคุณหรือไม่ อย่าเซ็นสัญญาทันทีโดยไม่ต้องติดต่อผู้บังคับบัญชาโดยตรงของคุณ
ทำไมหัวนำเพื่อนหรือญาติพี่น้องไปหาเจ้าหน้าที่?
เหตุผลอาจแตกต่างกัน
1. บ่อยครั้งที่ผู้นำถูกชี้นำโดยข้อเท็จจริงที่ว่าคนต่างด้าวอาจไม่เหมาะกับทีมของเขาและสำหรับเรื่องนี้จะเป็นการสะดวกในการรับผู้สมัครที่เขาเคยร่วมงานกับคุณ
2. ผู้จัดการไม่ต้องการที่จะไว้วางใจเงินหรือข้อมูลลับของ บริษัท ให้กับบุคคลภายนอกซึ่งเขาไม่แน่ใจ
3 ถ้า บริษัท มีตำแหน่งว่างและเจ้านายของคุณมีผู้เชี่ยวชาญที่ดีทำไมไม่จ้างเขา ช่วยประหยัดทั้งเวลาและเงิน